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      1. 2019安徽芜湖市事业单位联考招聘471人公告

        2019-04-10 17:07:12   来源:黄山中公教育网    点击:

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        根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定,现就2019年芜湖市事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:

        一、招聘原则

        (一)坚持面向社会、公开招聘。

        (二)坚持考试考察、择优聘用。

        (三)坚持统一组织、分工负责。

        二、招聘计划

        本次公开招聘岗位共计471名(详见附件)。其中安排6名招聘计划用于定向招聘退役士兵,退役士兵是指由芜湖市兵役机关征集入伍或依据《退役士兵安置条例》的规定由芜湖市接收安置,服役期满、表现良好的人员。安排4名招聘计划用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等“服务基层项目”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员(含2019年服务期满的“服务基层项目”人员),符合岗位招聘条件的退役大学生士兵也可报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位。退役大学生士兵是指由我省兵役机关征集入伍(或在外省入伍的安徽籍人员)、服役期满、表现良好;入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历(学位),或者入伍前为全日制普通高等教育在校生(含新生),且在服役期间或退役后于今年及以前取得专科及以上相应学历(学位)的人员。

        三、组织方式

        2019年度芜湖市事业单位公开招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、网络报名与资格审查、笔试、资格复审、专业测试、体检与考察、公示和报批聘用等步骤依次进行。

        芜湖市委组织部、芜湖市人力资源和社会保障局负责发布招聘公告(计划)、组织报名和笔试工作,资格审查以及笔试后各招聘工作环节(步骤)由各区、主管部门(招聘单位)按规定具体组织实施。

        四、信息发布方式

        (一)招聘公告同时在安徽省人事考试网(http://www.apta.gov.cn/)、芜湖市人力资源和社会保障局网(http://www.ahwh.hrss.gov.cn/)、芜湖先锋网(http://wuhu.ahxf.gov.cn/)、芜湖人事考试网(www.whpta.gov.cn)发布。

        (二)芜湖市人力资源和社会保障局网站发布笔试成绩。

        (三)各区、主管部门(招聘单位)网站负责发布笔试后资格复审、入围专业测试、合成考试总成绩、体检、考察等相关信息。


        [责任编辑:黄山中公]
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